Wirtschaft

Familie und Beruf: Frauen weiter selten in der Führung

Familiengeführten Unternehmen mangelt es einer Studie zufolge weiterhin an weiblichen Führungskräften. Auch bei der Erwerbsarbeit von Müttern gibt es nur wenig Entwicklung.

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Foto: Bernd von Jutrczenka/dpa

Eine Frau steht zwischen drei Männern in Anzügen auf den Treppenstufen von Schloss Bellevue.

Frankfurt/Main (dpa) - Noch immer schaffen es nur sehr wenige Frauen in Top-Etagen deutscher Familienunternehmen. Einer Studie der gemeinnützigen Allbright Stiftung zufolge lag der Anteil weiblicher Führungskräfte in den 100 umsatzstärksten Familienfirmen Anfang März 2024 bei nur 12,6 Prozent.

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